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Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung: Mitbestimmung und wirtschaftlicher Wandel - 185: Vom Verteilen zum Gestalten

Geschichte der betrieblichen Mitbestimmung in der westdeutschen Automobilindustrie nach 1945

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Die Automobilindustrie gehört zu den zentralen Wirtschaftsbranchen Deutschlands sowie zu den Hochburgen der gewerkschaftlichen Organisation und Mitbestimmung. Seit der Nachkriegszeit haben sich hier besonders weitreichende Muster der »Konfliktpartnerschaft« zwischen Arbeit und Kapital herausgebildet. Dieser Band bietet erstmals eine zusammenfassende sozialhistorische Darstellung der betrieblichen Mitbestimmung in der westdeutschen Automobilindustrie in der zweiten Hälfte des 20. Jahrhunderts. Der Wandel der Mitbestimmungspraxis der Betriebsräte von der Schutz- und Verteilungs- zur Beschäftigungs- und Gestaltungspolitik wird dabei im Kontext unterschiedlicher betrieblicher Sozialordnungen analysiert.

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Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung: Mitbestimmung und wirtschaftlicher Wandel - 185: Vom Verteilen zum Gestalten, Dimitrij Owetschkin

Taal
Jaar van publicatie
2016
Bindwijze
(Paperback),
Staat van het boek
Goed
Prijs
€ 111,99

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Titel
Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung: Mitbestimmung und wirtschaftlicher Wandel - 185: Vom Verteilen zum Gestalten
Ondertitel
Geschichte der betrieblichen Mitbestimmung in der westdeutschen Automobilindustrie nach 1945
Taal
Duits
Jaar van publicatie
2016
Formaat
Paperback
Aantal pagina's
380
ISBN10
3837634094
ISBN13
9783837634099
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Aantekening
Die Automobilindustrie gehört zu den zentralen Wirtschaftsbranchen Deutschlands sowie zu den Hochburgen der gewerkschaftlichen Organisation und Mitbestimmung. Seit der Nachkriegszeit haben sich hier besonders weitreichende Muster der »Konfliktpartnerschaft« zwischen Arbeit und Kapital herausgebildet. Dieser Band bietet erstmals eine zusammenfassende sozialhistorische Darstellung der betrieblichen Mitbestimmung in der westdeutschen Automobilindustrie in der zweiten Hälfte des 20. Jahrhunderts. Der Wandel der Mitbestimmungspraxis der Betriebsräte von der Schutz- und Verteilungs- zur Beschäftigungs- und Gestaltungspolitik wird dabei im Kontext unterschiedlicher betrieblicher Sozialordnungen analysiert.