Daniel Geiger Boeken

In diesem neuen Handbuch wird die komplexe Materie der Healthcare-Compliance umfassend dargestellt. Erfahrende Praktiker beleuchten die rechtlichen Grundlagen, zeigen die praktische Durchführung auf und geben Empfehlungen für bewährte Lösungen. Zahlreiche Beispiele, Praxistipps und Hinweise helfen, den Inhalt zu veranschaulichen und direkt in der Praxis umzusetzen. Zu Beginn werden allgemeine Compliance-relevante Themen im Healthcare-Bereich behandelt, gefolgt von fachspezifischen Komplexen im zweiten Teil. Dieses Werk wird somit zu einem unverzichtbaren Hilfsmittel für alle, die sich mit Compliance im Gesundheitswesen befassen. Der Inhalt umfasst eine Einführung in den gesamten Rechtsrahmen des Gesundheitswesens, Kartell- und Wettbewerbsrecht, Korruptionsstrafrecht, Collective Compliance Actions sowie die industrielle Selbstkontrolle. Zudem werden Healthcare-Compliance-Programme und deren arbeitsrechtliche Implementierung behandelt, ebenso wie Strafverteidigung in Fällen von Non-Compliance und Grundzüge des Medienrechts. Ausgewählte Problemfelder der Healthcare-Compliance werden ebenfalls thematisiert. Die Vorteile liegen auf der Hand: Alles, was man zur Healthcare-Compliance wissen muss, ist in einem Band zusammengefasst, mit thematischem Aufbau für schnelle Orientierung. Die Zielgruppe umfasst Verbands- und Unternehmensjuristen, Compliance Officer, externe Berater von Mitgliedsunternehmen und Organe im Bereich Healthcar

Das bewährte moderne Lehrbuch zur Organisationslehre. Im Mittelpunkt stehen die Grundprobleme der Organisationsgestaltung. Didaktisch gekonnt aufbereitet stellt Georg Schreyögg Konzepte und Methoden zum Verständnis der Probleme der Organisationsgestaltung und zur Entwicklung fundierter Lösungen vor. Zahlreiche aktuelle Fallbeispiele illustrieren die Ansätze. Fallstudien regen zur praktischen Anwendung des theoretischen Wissens an.Die fünfte, vollständig überarbeitete und inhaltlich um neueste Entwicklungen (z.B. exploratives / exploitatives Lernen, dynamic capabilities, Pfadabhängigkeit, evidenzbasiertes Management, dirty work, Kompetenzmonitoring, organizational practices) ergänzte Auflage erscheint in der didaktisch bewährten Grundkonzeption.