Nataša Randlová Boeken

V souvislosti s novým občanským zákoníkem se od 1. 1. 2014 mění řada ustanovení zákoníku práce tak, aby oba předpisy spolu pojmově a věcně korespondovaly (45 změn a doplnění). Text publikace odpovídá stavu, jaký bude účinný od 1. 1. 2014 – budou se jím řídit i pracovněprávní vztahy vzniklé před tímto datem; právní úkony učiněné před tímto datem se však řídí dosavadními právními předpisy.

Zákoník práce byl od posledního vydání novelizován dalšími 3 menšími novelami. Od 1. 1. 2015 platí nové sazby cestovních náhrad a nová sazba základní náhrady za používání silničních motorových vozidel. Všechny novelizované pasáže jsou zvýrazněny tučně, odkazy na související předpisy jsou plně citovány. Nově byl do publikace zařazen rejstřík, který významně usnadňuje orientaci v zákoníku práce.

Učebnice pracovního práva je určena zejména studentům právnických fakult České republiky. Cílem autorů bylo srozumitelnou formou seznámit studenty právnických fakult nejen se základními poznatky tohoto odvětví práva, ale i s některými problémy spojenými s jejich uplatňováním v aplikační praxi. Při formulování základních poznatků v obecné i zvláštní části pracovního práva jsme vycházeli z nejnovějších výsledků naší i zahraniční pracovněprávní teorie a aktuální judikatury.