Derrick Feldmann is een vooraanstaand spreker, onderzoeker en adviseur gericht op maatschappelijk verantwoord ondernemen en betrokkenheid bij goede doelen. Hij leidde het Millennial Impact Project, een meerjarig onderzoek naar hoe de volgende generatie goede doelen steunt, met jaarlijkse rapporten die regelmatig worden geciteerd door belangrijke publicaties. Feldmann richtte ook MCON op, een conferentie die duizenden professionals uit de non-profit- en profitsector wereldwijd verbindt om te onderzoeken hoe organisaties de huidige publieke belangstelling voor sociale kwesties benutten om bewegingen op te bouwen. Via zijn bureau Achieve begeleidt hij organisaties bij het aanpakken van dringende uitdagingen door middel van publieksonderzoek en datagestuurde campagnes, en hij is mede-auteur van boeken over betrokkenheid en sociale bewegingen.
Examines strategies for engaging Millennials as constituents, volunteers, and donors, and focuses on how organizations can realign themselves to better respond to this group of 80 million strong. This title explains how Millennials view their role in the workplace, and how their approach is re- shaping nonprofit culture from within.
Written for company leaders and change makers, The Corporate Social Mind (WT) helps corporate impact and marketing teams understand how to collaborate and innovate, moving beyond their own ways of thinking and operating and coming together to address social issues through a mindset that embeds key traits into the daily work of their companies.