Peter M. Senge Volgorde van de boeken

Peter Senge staat bekend om zijn werk op het gebied van systeemdenken en organisatorisch leren. Hij onderzoekt hoe individuen en instellingen adaptieve groei kunnen bevorderen door middel van onderling verbonden ontwikkeling. Zijn aanpak benadrukt het begrijpen van complexe systemen en het cultiveren van een leercultuur.