Visie op veranderen van een organisatie en het verandertraject op basis van drie redeneerlijnen en vijf vragen.
Kilian Milo Bennebroek Gravenhorst Volgorde van de boeken
- 2015
Meer dan een miljoen boeken binnen handbereik!
Visie op veranderen van een organisatie en het verandertraject op basis van drie redeneerlijnen en vijf vragen.