Christoph Krummel Boeken

In den letzten Jahren werden Forderungen immer lauter, die auf eine Abwendung von den geltenden Grundsätzen des Tarifvertragsrechtes abzielen. Rechtsprechung und Schrifttum haben sich mit diesen Strömungen bislang nicht zusammenhängend auseinandergesetzt. Eine gebündelte Zusammenfassung und rechtliche Untersuchung der genannten Thesen und vereinzelten Stellungnahmen fehlt bislang. Da im Tarifvertragsrecht der Weimarer Republik vergleichbare Ansätze und Forderungen tatsächlich realisiert waren, liegt eine Untersuchung der Thematik unter rechtsgeschichtlichem Aspekt nahe, weshalb die Arbeit diesen Weg beschreitet.