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Kompetenzentwicklung ist einer der Schlüssel zur erfolgreichen Personalwirtschaft. Aber was genau sind Kompetenzen? Wie sind sie zu erkennen? 64 Modulare Informations- und Trainingsprogramme (MIT) fördern die grundlegenden und in Unternehmen geforderten Skills zu Tage. Ausgangspunkt sind die vier Basiskompetenzen, und zwar die personale, aktivitätsorientierte, fachlich-methodische und sozial-kommunikative Kompetenz. Ziel der Übungen: Die Basiskompetenzen von Mitarbeitern herauszufiltern und zum selbstorganisierten Lernen anzuregen. Wie Unternehmen sprachlich die verschiedenen Kompetenzen charakterisieren, ist im Kompetenz-Synonymatlas verzeichnet. Kompetenzen fördern durch MIT!
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Kompetenztraining, Volker Heyse
- Taal
- Jaar van publicatie
- 2004
- Bindwijze
- (Hardcover)
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Betaalmethoden
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- Titel
- Kompetenztraining
- Taal
- Duits
- Auteurs
- Volker Heyse
- Uitgever
- Schäffer-Poeschel
- Jaar van publicatie
- 2004
- Formaat
- Hardcover
- Aantal pagina's
- 620
- ISBN10
- 3791022636
- ISBN13
- 9783791022635
- Reeks
- Aantekening
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