Bookbot

Musterklärung im Gespräch

Persönlichkeit erkennen und Innere Reife einschätzen

Parameters

  • 124bladzijden
  • 5 uur lezen

Meer over het boek

Menschenkenntnis ist kein Bauchgefühl, sondern erlernbare Beobachtungskunst. Was, wenn Sie im Gespräch nicht nur hören, was jemand sagt, sondern erkennen, wer da spricht? Till Novotny zeigt, wie Sie das Persönlichkeitsmuster Ihres Gegenübers im Sinne des Enneagramms klären – und, entscheidender noch, wie reif ein Mensch mit seinen eigenen Grundängsten umgeht. Dieses Handbuch führt Sie durch einen klaren Gesprächsablauf: vom ersten Eindruck über das Ausschließen unwahrscheinlicher Muster bis zu Klärungsfragen, die dorthin zielen, wo Antworten innerlich schwerfallen. Steckbriefe zu allen neun Mustern, typische Casting-Fallen samt Gegencheck und eine Brücke zum MBTI machen die Methode sofort anwendbar – ohne Menschen Unrecht zu tun. Für Führungskräfte, Personalverantwortliche, Recruiter, Coaches und alle Menschen, die die Persönlichkeit ihres Gegenübers (auch im privaten Bereich) einschätzen wollen.

Een boek kopen

Musterklärung im Gespräch, Till Novotny

Taal
Jaar van publicatie
2026
Bindwijze
(Hardcover)
Zodra we het ontdekt hebben, sturen we een e-mail.

Betaalmethoden

Nog niemand heeft beoordeeld.

Titel
Musterklärung im Gespräch
Ondertitel
Persönlichkeit erkennen und Innere Reife einschätzen
Taal
Duits
Jaar van publicatie
2026
Formaat
Hardcover
Aantal pagina's
124
ISBN13
9783982911304
Reeks
Aantekening
Menschenkenntnis ist kein Bauchgefühl, sondern erlernbare Beobachtungskunst. Was, wenn Sie im Gespräch nicht nur hören, was jemand sagt, sondern erkennen, wer da spricht? Till Novotny zeigt, wie Sie das Persönlichkeitsmuster Ihres Gegenübers im Sinne des Enneagramms klären – und, entscheidender noch, wie reif ein Mensch mit seinen eigenen Grundängsten umgeht. Dieses Handbuch führt Sie durch einen klaren Gesprächsablauf: vom ersten Eindruck über das Ausschließen unwahrscheinlicher Muster bis zu Klärungsfragen, die dorthin zielen, wo Antworten innerlich schwerfallen. Steckbriefe zu allen neun Mustern, typische Casting-Fallen samt Gegencheck und eine Brücke zum MBTI machen die Methode sofort anwendbar – ohne Menschen Unrecht zu tun. Für Führungskräfte, Personalverantwortliche, Recruiter, Coaches und alle Menschen, die die Persönlichkeit ihres Gegenübers (auch im privaten Bereich) einschätzen wollen.