Bookbot

Paul Hersey

    Paul Hersey was een gedragswetenschapper en ondernemer, algemeen erkend voor het bedenken van de theorie van Situationeel Leiderschap. Zijn invloedrijke werk op het gebied van organisatiegedrag en management heeft latere generaties theoretici en praktijkmensen gevormd. Hersey's benadering benadrukte de cruciale noodzaak om leiderschapsstijlen aan te passen aan specifieke situaties en het ontwikkelingsniveau van medewerkers. Zijn publicaties zijn fundamentele teksten geworden in de studie van managementtheorie.

    Situational Parenting
    The Situational Leader
    Management of Organizational Behavior
    Business Bibliotheek: Situationeel leidinggeven
    Situationeel leiding geven
    • Situationeel leiding geven

      • 144bladzijden
      • 6 uur lezen

      Modelmatige benadering van leiderschap in wisselende omstandigheden.

      Situationeel leiding geven
      3,8
    • Business Bibliotheek: Situationeel leidinggeven

      Een op de praktijk gericht model om flexibel te kunnen inspelen op wisselende omstandigheden - Herziene editie

      • 119bladzijden
      • 5 uur lezen

      Modelmatige benadering van leiderschap in wisselende omstandigheden.

      Business Bibliotheek: Situationeel leidinggeven
    • Management of Organizational Behavior

      Leading human resources

      • 516bladzijden
      • 19 uur lezen

      Used by more than a million people throughout the world, this highly readable book provides a comprehensive examination of the applied behavioral sciences, and focuses on fundamental ideas which have stood the test of years of application in academic, business, not-for-profit and administrative environments. Complete coverage of motivation and behavior, situational leadership, building effective relationships, planning and implementing change, leadership strategies, the organizational cone and integrating situational leadership with the Classics. For individuals interested in expanding their knowledge of, and proficiency in leadership strategies.

      Management of Organizational Behavior
      4,0