Meer over het boek
Surveys of employees and extensive academic research consistently shows that the most significant cause of motivation problems at work is due to a lack of simple day-to-day recognition - acknowledgement of what people do. This work helps the reader to develop simple programmes that can have a huge impact on motivation and retention at a very low cost.
Een boek kopen
Recognising Performance, Michael Rose
- Taal
- Jaar van publicatie
- 2001
- product-detail.submit-box.info.binding
- (Paperback)
Zodra we het ontdekt hebben, sturen we een e-mail.
Betaalmethoden
Nog niemand heeft beoordeeld.