Ekstremalne przywództwo. Elitarne taktyki Navy SEALs w zarządzaniu

Meer over het boek

Książka, na kt�rą wszyscy czekaliśmy. Przejmująca, potężna, praktyczna. Każdy lider musi ją przeczytać. ? Fox Business NetworkAr-Ramadi, stracone miasto, piekło na ziemi. Jednostka specjalna komandos�w SEALs pod wodzą Jocko Willinka i Leifa Babina stanęła przed misją zabezpieczenia jednego z najgroźniejszych rejon�w świata. Dokonali niemożliwego, a ich historia pokazuje, że przyw�dztwo jest najważniejszym czynnikiem decydującym o sukcesie lub porażce zespołu.Wykorzystując swoje doświadczenie i wiedzę, Jocko Willink i Leif Babin szkolili kolejne pokolenia dow�dc�w. P�źniej założyli firmę doradczą, kt�ra naucza menedżer�w wszystkich szczebli i kierownik�w grup projektowych.Ekstremalne przyw�dztwo pokazuje, w jaki spos�b wykorzystać w dowolnym zespole, rodzinie czy organizacji spos�b myślenia i reguły umożliwiające oddziałom SEALs realizację najtrudniejszych misji. Rewolucjonizuje zarządzanie w biznesie i wzywa lider�w do osiągania najwyższego celu: przewodzenia i wygrywania.Każda zasada ekstremalnego przyw�dztwa została w książce zilustrowana relacją z pola walki w Ar-Ramadi, walki, kt�ra była przepełniona ponadludzkim heroizmem, tragicznymi stratami oraz okupionymi krwią i potem zwycięstwami, a także znakomitym i przede wszystkim autentycznym biznesowym przykładem.Jeden cel, odpowiedzialność, duże zaufanie podwładnych, niski poziom lęku, dzielenie się wizją, jasna strategia to cechy idealnego przyw�dcy na polu bitwy. Prowadzenie biznesu to r�wnież swego rodzaju walka ? z konkurencją, zmianami, kryzysami. Prawdziwi liderzy wiele mogą nauczyć się od strateg�w wojskowych. Dzięki tej książce dowiedzą się, jak w sytuacji nieprzewidywalnych zmian można osiągnąć sukces. Polecam. - Ewa Walenda, redaktor naczelna ?Personelu i Zarządzania?Ta książka to doskonała lektura dla każdego menedżera i lidera. Bez względu na wiek i doświadczenie zawodowe czytelnika będzie to dla niego fascynująca podr�ż do świata ekstremalnych doświadczeń, kt�rymi dzielą się dwaj charyzmatyczni dow�dcy SEAL. To zadziwiające, jak przenoszą oni praktyki, kulturę i zasady jednej z najlepszych jednostek specjalnych na świat biznesu, odwołując się do konkretnych przypadk�w menedżerskich. W dzisiejszym świecie biznesu nasyconym kultem jednostki ta książka to doskonała wskaz�wka dla menedżer�w i lider�w, jak stworzyć nieprzeciętny zesp�ł, wykorzystując potencjał wszystkich, kt�rzy go tworzą. - J�zef Kącki, Leaders IslandAutorzy doskonale przełożyli trudne realia wojenne na zasady, postawy i mechanizmy, kt�re mają swoje zastosowanie w zarządzaniu. To lider jest odpowiedzialny za zesp�ł niezależnie od okoliczności, w kt�rych się znajdują. Polecam tę książkę wszystkim, kt�rzy chcą skutecznie dowodzić zespołami. - Piotr Śliwiński, coach, autor bloga ?Manager z Głową?