Bookbot

Organisationstheorien

Boekbeoordeling

Parameters

  • 526bladzijden
  • 19 uur lezen

Meer over het boek

Dieses Buch bietet eine Einführung in die wichtigsten Organisationstheorien. Sowohl klassische als auch neuere Ansätze werden dargestellt und kritisch diskutiert: Max Webers Bürokratietheorie, Scientific Management und neuere Managementansätze, Human Relations-Ansatz, Organisationsentwicklung und Organisationspsychologie, Verhaltenswissenschaftliche Entscheidungstheorie, Situativer Ansatz, Neue Institutionenökonomie (Theorie der Verfügungsrechte, Agentur- und Transaktionskostentheorie), Evolutionstheoretische Ansätze, Luhmanns Theorie sozialer Systeme, Institutionalistische Ansätze und Giddens Theorie der Strukturierung. Das Buch möchte mit den theoretischen Grundlagen des Fachs Organisation vertraut machen und zu einem kritischen Umgang mit ihnen anregen.

Een boek kopen

Organisationstheorien, Alfred Kieser, Mark Ebers (Hrsg.)

Taal
Jaar van publicatie
2006
product-detail.submit-box.info.binding
(Paperback),
Staat van het boek
Goed
Prijs
€ 0,99

Betaalmethoden

3,0
Oké
2 Beoordelingen

We missen je recensie hier.

Titel
Organisationstheorien
Taal
Duits
Uitgever
Kohlhammer
Jaar van publicatie
2006
Formaat
Paperback
Aantal pagina's
526
ISBN10
3170192817
ISBN13
9783170192812
Reeks
Beoordeling
3 van 5
Aantekening
Dieses Buch bietet eine Einführung in die wichtigsten Organisationstheorien. Sowohl klassische als auch neuere Ansätze werden dargestellt und kritisch diskutiert: Max Webers Bürokratietheorie, Scientific Management und neuere Managementansätze, Human Relations-Ansatz, Organisationsentwicklung und Organisationspsychologie, Verhaltenswissenschaftliche Entscheidungstheorie, Situativer Ansatz, Neue Institutionenökonomie (Theorie der Verfügungsrechte, Agentur- und Transaktionskostentheorie), Evolutionstheoretische Ansätze, Luhmanns Theorie sozialer Systeme, Institutionalistische Ansätze und Giddens Theorie der Strukturierung. Das Buch möchte mit den theoretischen Grundlagen des Fachs Organisation vertraut machen und zu einem kritischen Umgang mit ihnen anregen.