Erfolgs- und Kapitalbeteiligung der Mitarbeiter

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Die Literatur zur Mitarbeiter-Beteiligung zielt oft nur auf große Unternehmen ab. Wie aber ist die Situation in mittleren und kleineren Betrieben? Dieses Buch gibt anhand vieler Praxis- und Fallbeispiele konkrete Hilfestellungen zur Einführung von Beteiligungsmodellen im mittelständischen Bereich. Angaben zum Autor: Prof. Dr. Hans-J. Schneider, Schriftleiter der Zeitschrift PERSONAL und Professor für Personalwirtschaft und Organisation an der Fachhochschule Nürnberg; Prof. Dr. Ernst Zander war langjähriger Personalvorstand der HEW und des Reemtsma Konzerns; wissenschaftliche Laufbahn als Professor für Personalwirtschaft und Organisation in Berlin sowie für industrielle Führungslehre in Hamburg.