Fit im Arbeitsrecht

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Für Apothekenleiter ist es wichtig, mit den arbeitsrechtlichen Grundlagen vertraut zu sein. Dieses Buch leitet durch die wichtigsten „Lebensabschnitte“ eines Arbeitsverhältnisses und behält dabei immer apothekenspezifische Fragestellungen im Blick. Die Autoren behandeln ausführlich die Begründung und Beendigung von Arbeitsverträgen, den Inhalt von laufenden Anstellungen und das Verfahren vor dem Arbeitsgericht. Ohne theoretischen Ballast werden alle in der Praxis relevanten Fragen beantwortet. Beispielfälle veranschaulichen die abstrakten Gesetzesinhalte. Aus dem Inhalt: * Einstellung * Arbeitsvertrag * Befristete Arbeitsverhältnisse * Abmahnung * Kündigung * Kündigungsschutz * Aufhebungsvertrag * Arbeitszeugnis * Arbeits- und Treuepflicht * Arbeitszeit * Vergütung * Lohnfortzahlungen * Urlaub * Mutterschutz und Elternschutz * Schweigepflicht und Wettbewerbsverbote * Arbeitsschutz * Ausbildung * Weiterbildung * Arbeitsgerichtsverfahren