Systemische Organisationsentwicklung

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Dieses Buch ist ein Bekenntnis zur Organisationsentwicklung, deren Prinzipien und Grundwerte allesamt die langfristige Lebensfähigkeit von Mensch und Organisation in den Mittelpunkt stellen. Für die praktische Anwendung der Organisationsentwicklung wird ein in Klein- und Mittelbetrieben vielfach erprobtes Phasenmodell dargestellt. Diese Arbeit enthält zudem einen wertvollen Überblick über Organisationstheorie, Systemtheorie und Familientherapie als Basis-Systeme der systemisch-evolutionären Organisationsentwicklung. Der Autor arbeitet selbst seit vielen Jahren mit den dargestellten Methoden und dem beschriebenen Modell der Organisationsentwicklung.