EDYCJA PRAWA PRACY. Kodeks pracy. Pracownicze plany kapitałowe. Ubezpieczenia. 50 innych aktów prawnych

Meer over het boek

Stan prawny: 6 stycznia 2022 r. Zbiór uwzględnia zmiany wchodzące w życie, w tym Ustawę o szczególnych rozwiązaniach związanych z COVID-19 oraz inne choroby zakaźne. Obejmuje nowy tekst jednolity z 29.10.2021 r. i zmiany z 16.12.2021 r. dotyczące działań osłonowych związanych z wirusem SARS-CoV-2. Zawiera także przepisy dotyczące Kodeksu pracy, w tym zmiany z 1.12.2021 r. oraz rozporządzenia dotyczące szkodliwych czynników w środowisku pracy. Ustawa o związkach zawodowych, ustawa o organizacjach pracodawców oraz ustawa o Państwowej Inspekcji Pracy są również uwzględnione. W zbiorze znajdują się akty dotyczące systemu ubezpieczeń społecznych, w tym zmiany dotyczące emerytur i rent, a także ustawy o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci. Zawiera również przepisy dotyczące wynagrodzeń, urlopów, odpowiedzialności materialnej pracowników oraz zasad udzielania urlopu wypoczynkowego. Zbiór obejmuje 53 akty prawne, w tym regulacje dotyczące pracowniczych planów kapitałowych, minimalnego wynagrodzenia oraz dni wolnych od pracy. Wszelkie zmiany i nowelizacje mają na celu dostosowanie przepisów do aktualnych potrzeb społecznych i gospodarczych.