Menschen fair behandeln

Professionelles Trennungsmanagement wird als zentrale Herausforderung für Unternehmen behandelt, insbesondere im Kontext von Personalabbau und Kündigungen. Das Buch bietet umfassende Einblicke in die Gestaltung von Trennungsprozessen und thematisiert die Verantwortung der Unternehmen in schwierigen Situationen. Es werden Zielgruppen wie Betroffene, Management und Überlebende betrachtet, sowie Methoden für faire Entscheidungen und wertschätzende Gespräche vorgestellt. Ergänzt durch wissenschaftliche Erkenntnisse und Erfahrungen von HR-Managern sowie rechtliche Aspekte, dient es als praxisorientierter Leitfaden für erfolgreiches Trennungsmanagement.